13ページ目／残業代請求の法律相談

一件あたりいくらの仕事の労働時間について質問します。 現在一件あたり1500円で契約交わしてます。 ８時半から１７時半までだと7件くらい回れます。 契約書には移動時間、待機時間、準備、片付けなども1500円に含むと明記してあるのですが、戻ってきてか...

店舗の店長など役職付きの人間は、残業代が出るのに〇時間までという制限を会社で設けられています。 ですが、接客販売業のため当然お客様が多く来店すればその分仕事も増えます。 接客販売という仕事をしているのに、役職付きスタッフは「早く帰る努力」を求められ、...

某最大手小売チェーンで一日３時間のアルバイトとして、働いてました。（期間は５年半前から～３ヶ月前まで） 異変は働き始めてすぐでした。兄弟で受けて、僕だけ希望した部門に慣れず早朝の部門にすぐ移されました。 その時点での店長は、目の前でタバコを吸いながら...

個人事業主の社長より、不当解雇をいきなり言われ、また、賃金が未払いです。売上金の管理をしていたので、未払い金を支払っていただければ、売上金を返却すると内容証明書で伝えてありますが、それに、対して相手方は、横領罪といってきて、困っています。売上金を渡すと、...

就業規則がなくタイムｶｰﾄﾞもなく、有給休暇もありません、なぜかというと事務(経理）は1人だけです、 他の方は現場管理なので時間はまちまち(日報はなし） 朝9：00～18：00が私の業務時間です、しかし長いときは19：00までの時もあります〔昼休みは...

※現場責任者をAとします。 ◇社員数名の口座に給料を多めに入れ、そのお金をAに渡している。横領とかにならないんですか？ ◇8時から勤務なのに、遅刻しないようにと7時15分まで会社に行くことになったが早出してる分の賃金はもらえないのでしょう...

青果につとめてます。 フルパートで勤めていたんですが、二年前に会社が赤字になり人員整理して、朝早く来てた人を退職させその後に私がそこの担当になって、固定給になり、早出手当5000円、皆勤5000円しか手当としてはもらってません。 朝5時から15時まで...

食品工場で勤務しています。毎日毎日２～３時間の残業で、今月(２月)定時で帰れた日は、１日しかありません。人員不足はわかりますが、さすがに疲れも溜まり、『明日、都合が悪いので残業できない』と伝えました。理由を根掘り葉掘り聞かれ、凄く嫌な顔されました。定時で...

よろしくお願いします。 休日出勤して２か月間休みを取れないと、組合協定(労働協約になると思います）で休みを指定されてその日に休まなくてはならなくなります。その日休まないと、休みが無くなります。 例）１月１０日に休日出勤し３月９日までに消化できないと ...

よろしくお願いします。 休日出勤して２ヶ月を過ぎると、組合協定で休みを指定されるのですが、その日休まないと、休みが無くなります。こう言うのが沢山あり、一年半で４０日以上になります。賃金未払いになりますか？、若しくは残業代未払いですか？後これを請求できる...