8ページ目/退職トラブルの法律相談
私の主人のことです。 今から4ヶ月前、18年10月に年末での退職を申し出ました。その時は会社も了承したのですが、12月末になり、不当な金銭を要求され、支払わなければ退職を認めないと言われました。 金額はおよそ2ヶ月分の給料です。 今月は無給で仕事を...
今、私は派遣会社で働いているのですが11月末退職をします。 その際、競業避止義務が書かれている誓約書を 記入しないといけなくて、次の再就職先に大きく 場合によっては影響が出てしまうのでご相談させて頂きました。 現状は、派遣会社の社員で今年...
大至急お伺いしたいことがあります。 今の職場のパワハラと業務量に耐えきれず、30年以上勤めた職場組織を12月末に退職することになりましたが、その上司から、上司宛でいいので誓約書をすぐに出せと言われました。残日数2ヶ月弱あることから断れそうにありませ...
退職時に秘密保持契約にサインしないと退職金は出せないと言われました。このまま、サインしなかったら退職金はもらえないのでしょうか?回答お願いします。
人材紹介会社経由で内定を頂き、前職の都合により前倒しで入社させて頂きましたが、社長と考えなど、が合わずに3カ月と2週間ほどで退職しました。 本日、弁護士事務所の方から、内容証明郵便にて、以下の内容の損害賠償請求が届きました。 貴殿は、株式会社××...
質問です。 私は派遣社員です。 派遣先は人間関係ゴタゴタしていて 嫌な環境でした。最初は耐えていましたが 耐えれなくなり派遣元の担当にもう本当に行きたくない退職したいとメールしま した。(その時点から派遣先には行ってません) しか...
平成28年11月から不動産の管理人会社に勤務してます。 平成29年12月頃から、頭痛が頻発するようになりました。そのメンタルクリニックに行き鬱症状と、発達障害の可能性で通院する事になりました。 平成30年2月業務中に激しい頭痛が発生し、医師の診断...
お世話になります。 現在年俸制の会社に10カ月勤めております。一か月後の退職日を記入した退職届を提出致しました。雇用契約書には明確な申し出期間の明記は無く、『所定の引継ぎの後』としかありません。この場合、申し出は有効になるのでしょうか? 宜し...
ダンス教室を主宰しています。 インストラクターを使いいくつかの教室を運営しています。 インストラクターが辞める時に現在教えている教室は自分の教室だと主張し困っています。 私はインストラクター使い、教室の立ち上げ、運営方法を教え、著作権の...
職安を求人で正社員募集で試用期間3カ月となっていまして、採用されました。 入社し.賞味2日出勤。1日出勤後体調崩し休み再び出勤したが、体調崩し、これ以上働いていくのが難しいと判断し、電話にて退職申し出。書面にと退職届郵送。 会社としては会って...
労働問題に関する法律ガイドを見る
雇用保険は、週20時間以上働く方が必ず加入しなければならない、失業時や休業時などの収入補償や就職支援などのための制度です。今回は、雇用保険の概要や加入義務、未加入の際の相談先などについて分かりやすくご紹介します。続きを読む
セクハラは労働問題の中でも相談件数の多い問題です。セクハラは、上司や取引先といった断りづらい相手から受けることが多いです。また、上司・部下だけでなく同僚間との冗談としての言動であっても、された側が不快や苦痛を感じればセクハラになります...続きを読む
有給休暇の買取は違法なのか?よくある事例や違法ではないケースを紹介
2020.5.18有給休暇の買取とは、会社側が労働者が保有している有給休暇を買い取ることです。 有給休暇を買い取るということは基本的に可能なのでしょうか。 今回はそんな有給休暇の買取について、よくある事例を用いながら解説していきたいと思います。続きを読む
マリッジハラスメントとは|お節介を穏便にかわすための5つの対処方法
マリッジハラスメント(マリハラ)とは、単身者に対して「早く結婚しないの?」「いい人紹介しようか?」と本人が望んでいない交際や婚姻を迫るハラスメントです。マリハラは周囲の人が良かれと思ってやっていることなので、被害を訴えづらいという特徴があります。続きを読む
仕事を辞めたい理由トップ5と退職を決める前に確認しておきたいこと
2018.5.22この記事では、主に次の3点についてお伝えします。①仕事を辞めたい理由②仕事を辞めて後悔する人の特徴③仕事を辞める前に確認しておきたいこと。今の職場がつらく、退職を考えている方は参考にしてみてください。続きを読む
【5分でわかる】上司や会社をパワハラで訴える2つの方法!訴える前に知っておくべきこと
上司や社長、部下からのパワハラで精神的に苦痛を負った場合、被害状況によっては加害者や対応してくれない会社を訴えられる可能性があります。この記事では、パワハラを訴える方法や手順、注意点などについて詳しく紹介します。続きを読む