残業代問題
サービス残業代を労働基準監督所に相談すると、三ヶ月分の支払い命令が多いと聞きましたが、今毎月時効を消化してるじょうたいなので、裁判するほうがたくさん、取り返せるでしょうか？
相談者(ID：)さん
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一般論的に、裁判の方が、結果的にとれる残業代は、より高額になるといわれています。しかし、あくま...
労働法にかなり詳しく、時間外労働手当請求にも通じた弁護士に相談に行かれて、法的に正確に分析してもらい、今後の対応を検討するべきです。
※弊所は残業代請求は無料面談です。https://www.crownslawoffice.com
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おっしゃるとおり、労基を通じた請求の場合、数か月分の支払がなされるのみで、それ以上については結...
すでに時効を迎えつつあるという状況でしたら、労基署の動きとは別に、会社に対して請求を進めていった方がよいと思います。
もしご自身または弁護士を使って請求するのであれば、労基署への相談はしない方がいいかも知れません。
会社にしてみたら、一人からの請求であれば、それが全社に波及する前に和解をしてしまおうという動機が働き、早期解決ができる場合もあります。
すでに労基が入っているのであれば、どうせ全社に波及するのだから、とことん争おうという発想になる場合もありえます。
いずれにせよ、弁護士に相談されてはいかがでしょうか。
ご参考になれば幸いです。
弁護士法人勝浦総合法律事務所
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大手企業法務事務所で学び、地方の弁護士も経験した「身近で頼れる弁護士」です
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