派遣会社との労働時間契約について。
初めまして。
派遣会社に登録し、派遣先での仕事をしております。
登録説明会において、変形労働時間制と言う説明もなく、雇用通知書にも記載がなかったので、40時間/週 超過の時間外請求をしたところ、派遣会社が変形労働時間制なので、週外の時間外はつかない。と言われました。
説明も書面での記載もない場合、超過分の時間外手当は請求できますか?
よろしくお願いします致します。
相談者(ID:)さん
弁護士の回答一覧
説明と通知だけが決め手ではないです。変形労働時間制度が、派遣労働契約の内容となっているか否かで...
労働法にかなり詳しく、派遣労働問題にも通じた弁護士に相談に行かれて、法的に正確に分析してもらい、この後の対応を検討して下さいね。弁護士回答の続きを読む
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