8ページ目／不当解雇の法律相談

即日懲戒解雇を言われました。 数日後、実母と義母に「横領があった為に解雇した」とだけ連絡があったそうです。 解雇通知を貰った時に、理由を聞いても答えてもらえず、会社側からの連絡もその後ありません。 私はどう対応すれば良いのでしょうか？

社会福祉法人に障がい者支援の仕事を夜勤１６時から翌朝９時までの仕事３年５か月勤務いきなりの解雇本日通告されました 勤務も夜勤５日残りアリ本日より業務停止され解雇理由。利用者に暴言敗退した以前２回辞めた人の証言もあるとのこと２回辞めた方業務違反の方が...

介護施設のフロワーリーダーとして働いています。突然の呼び出しがあり、フロワーリーダーとしての資質がないと一般職に降格、フロワーの移動を言い渡されました。 現在の勤務形態では夜勤が8時間ですが、移動フロワーは16時間夜勤で勤務しなければなりません。16時...

現在介護施設で働いています。 先日上司から呼び出され面談を行い、その中でやってもいない事をやったとされたり、誰もがやりうる些細なやり残しなどを理由に上司に精神病扱いをされました。 また、職員全員がみる申し送りノートに明らかに私に向けた書き方で私がやっ...

私は、大手鉄道会社の乗務員ですが、パワハラや職場の人間関係でうつ病を患い、現在休職しております。 半年以上通院し、主治医から許可が出たので会社の復職判定委員会に掛かることになりました。 区長、会社の精神科医（担当の産業医とは異なる）、私の事前3者面談...

１２月から働き始めて試用期間中です。 来月から正社員と言われてました。 ですが先ほど会社に行くと もうこれ以上一緒に働けません と言われました。 そして今日も帰ってくださいと。 木曜日までは普通で特に解雇に繋がるような注意もされませんでした。...

私は21歳です。3ヶ月前から病院のリネンと清掃担当の正社員で入社しました。先月から開院した新しい病院です。私以外はパートさんを含め皆さん歳上の方ばかりです。パートさんに指示や注意をするのは歳下なのだから おかしいと師長さんと副院長に言われました。私は歳上...

52歳男です。40歳の時にてんかん発作を発症しました。その後何社か入退社を繰り返し、2011年10月より一年契約の障害者枠で現在の会社に入社しました。 3年ほど前から上司の言動（ことあるごとに喧嘩腰、ヒステリック、）態度に悩み初め、昨年夏頃より、メ...

ある教育機関の語学講師です。 解雇にあたるような重大な過失が存在しないのにもかかわらず、卑怯なやり方で、一方的に辞めるようにと３回も退職勧奨を受けました。 授業を担当する際の細則が細かく規定されている学校でしたが、大概において遵守し、資格と経...

何年か前に、部下への不適切な措置、その時は言葉遣いによる聞き違いなのですが、帰れという発言があったとされ、主張しましたが聞き入れられず減給処分を受けました、その数年後、そんなつもりはなく心安く接し過ぎたためですが、ポンッとはたいたことで部下への暴行として...