口約束したボーナスの未払い
2018年11月に転職での入社面接を受けましたが、私の希望年収と会社の提示年収に100万円の差がありました。
面接の3日後くらいに社長と二人きりで面談し、その時に社長から差額の100万円はボーナスで支給するので是非うちに入社してほしい。なんなら一筆書くからと言われました。
社長を信頼していましたので一筆までは要求しませんでした。
2019年２月に入社して、夏のボーナスは約束の半分の50万円を頂きました。
12月に冬のボーナスが先日ありましたが、私には支給がありませんでした。
社長に直に聞いてもとぼけられそうなのですが、法的に請求することはできるのでしょうか。
なお、転職時にお世話になった転職サイトとのメール履歴では、社長との口約束ボーナスのことはリレキデ残っています。
2020年1月には、この会社を退職する予定なので、何とか約束の50万円を頂きたいです。
アドバイスをよろしくお願いいたします。
相談者(ID：14139)さん
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