退職時「機密保持誓約書」へのサイン強要・脅迫について
質問させていただきます。
退職願が受理され現在有給消化中ですが、会社から「機密保持誓約書」へのサインを求められています。
誓約書へのサインを断ったところ、
①「営業機密管理規定」に「退職時における秘密保持に関する誓約書により秘密保持の誓約書を提出させるものとする。」と書かれているため、機密保持誓約書へサインしなければならない。
②機密保持誓約書にサインしない場合、「表彰懲罰規定」の9条12「会社の気密を社外に漏らし、または漏らそうとした者。」に当てはまるため、懲戒解雇または諭旨退職となる。
③機密保持誓約書にサインしない場合、不正競争防止法違反となる。
と言われました。
情報を集めてみたところ、会社側の言い分は間違っているように思います。
ご質問させていただきます。
①この場合、機密保持誓約書へのサインは拒否できるのでしょうか？
②会社の言い分は虚偽の説明や脅迫など違法性はないのでしょうか？
以上、よろしくお願い致します。
相談者(ID：13369)さん
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