夫がうつ病になりそうです

ご相談よろしくお願いいたします。
夫が現在勤務している会社の新任の役員から突然呼び出され、自主退職か解雇か大幅な減給（現給与の5分の1）を言い渡されました。夫いわく、この時が初対面だそうです。すべてお断りしたのですが払うのはこっちなんだからあなたに選ぶ権利はないと声を荒げられ、机を叩かれたそうです。最後は徹底的に争ってやると言われ面談が終わったそうですが、1週間くらいしてから精神的に非常に不安定な部分が出てきて妻の私が見ていて、おかしいと思い、うつ病の症状を調べたらいくつかの症状に該当していました。先日、夫が今月の給与（25日）から大幅減給になるかもしれないと不安になって知人から50万円のお金を借りてきてしまいました。家を数年前に購入したのもあり、貯金がほとんどありません。まだ手をつけていませんが25日に大幅減給の給与しか振り込まれなかった場合生活が出来なくなるので今のままでは手を付けざるを得ません。私も働きたいのですが2歳と6歳の子供がおり託児所に預けても所得が残る仕事がなかなかない状況です。私がしっかりしなければいけないと思い、毎日励ましたりしているのですが私の前では大丈夫だよと言うだけでほとんど休みもなく働いております。管理職なのでタイムカード等はないそうですが会社の方に確認すれば毎日のように出社しているのは分かるはずです。幸いだったのが仕事柄常にボイスレコーダーを持っているため、いきなり役員に呼び出された時にレコーダーの録音ボタンを押していたそうです。約10分間ですがしっかりと録音されています。ただ、法律に詳しくないため今のまま泣き寝入りしなければいけないのでしょうか？また、最悪うつ病になった場合、会社に対して慰謝料の請求等は出来るのでしょうか？どうか良いお知恵をおかしください。私は弁護士先生に相談に行こうと行っていますが夫が忙しくてその時間がなかなかとれません。どうぞよろしくお願いします。