会社の上司に盗撮された

労働問題
セクハラ

私は会社の上司から社内で盗撮被害にあいました。
犯人と会社の会長が直接、謝罪と示談交渉をしてきたときに盗撮されたと分かりました。
その時に、会長から出来れば今までと変わらず同じ店舗で働いてほしい。示談金は犯人から30万円払うので他の社員には黙っていてほしいと言われました。この日に返事はせず話だけ聞き、帰りました。
私は、次の日から会社に犯人がいると思うと怖くて行けなくなり、体調も崩した為に病院にも行き、ストレス性胃腸炎と適応障害と判断され診断者ももらいました。

現在も体調が優れず働けない状態でゆくゆくは会社を辞める予定です。

犯人に対して、「あなたのせいで働けなくなった損害賠償」を要求したいのですが、この場合損害賠償はいくら請求出来るのでしょうか?
また、弁護士費用なども教えていただけると嬉しいです。

相談者(ID:)さん

2019年11月01日

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