本日会社を合意として、辞めるように言われた。
本日、呼びだされ、仕事で他の人の能力を奪う仕事をして迷惑だから辞めるようにと言われました。
自身で辞める日を希望で出し合意退職でと言われました。
次の会社が見つかってからではとのこちらの要望は拒否されました。
来月半月と残り有給消化でなら、対応すると言われてました。
また、今日言われ今日決めるようにとも強要されたので、1日は待ってもらうことになりましたが、合意ではなく、不当解雇扱いにして、失業保険をもらうことはできますか？
今後の動きとしてどのようにしたらいいですか？
本採用3ヶ月経っての通告です。
女性上司が上の上司に辞めるように通告依頼をしたようです。
どうぞ宜しくお願いいたします。
相談者(ID：21469)さん
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