離職票を出さない理由
離職票というものは、雇用保険に入っていなければ、貰えないものなのでしょうか？
私は、７ヶ月の間、週20時間以上、パートで、働いていましたが、
契約更新の話も無ければ、入って当然の雇用保険の話も出ませんでした。
こういう所での仕事が初めてでしたので、何も言えないまま勤務し続けて来て、
身体を壊し、休みたいと申し出たら、結局、辞める事になってしまいました。
ハローワークに通い出したら、会社へ離職票を出してもらって下さいと言われました。
でも雇用保険をかけて無いです（天引きもされてなかったので）と言うととにかく出して貰いなさい。と言われました。
会社に申し出ると、退職届けが出てないのに【出せない】とまず言われ、即刻、退職届けを出しました。
１ヶ月経っても送られて来たのは、最後の給料明細だけでしたので、
主人が、電話して、【源泉徴収票】と【離職票】をすぐに出すように求めたところ、
心良く了解していたそうです。しかし今日届いたのは、何の説明分すら無く、【退職証明書というもの】と【源泉徴収票】だけでした。
これをどう解釈したらいいんでしょう。
相談者(ID：)さん
弁護士の回答一覧
「どう解釈」という点ですが、会社は出したくないし、出す義務がないと思っているからだと思われます...
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