63ページ目／労働問題の法律相談

初めまして。 質問させていただきます。 1年前までキャバクラで働いていました。 もうやめているのですが、現在付き合っている彼氏もそのお店でボーイとして働いていました。 もともと彼がその店のボーイであることは知らず、交際をはじめてから知りま...

3月の初め頃に仕事中に親指に怪我をしました。最初は爪がはがれた怪我でした。 自分で薬を付けて病院に行きませんでした。 何日かたつて悪化したので保険証出して治療受けたらガス壊疽感染症で左足5本指切断になりました。会社はけがは大したことはなく...

娘の話ですが今春、大阪から離れて新卒で就職に就きました。 ですが、初任給の未払い→10日以上遅れての支給。その1ヶ月は291時間労働の休みは3回。そこから不利益な労働条件の変更の話に。社会保険等は自分で／家賃補助なし／減給と。それが無理ならば辞めて...

4日前に面接でそのまま内定をいただき11日から勤務することになりました。 昨日雇用契約書を書いたのですが、すぐに決めてしまったことを今更ながら不安に思っております。内定から2週間もありませんでしたので、今から辞退の連絡をすると、今日から2週間は勤務...

以下のケースは会社と当事者である管理職について安全配慮義務が問われるでしょうか。 うつ病の従業員（管理職）について、本人の希望により勤務を継続させることにしました。本人から提出を受けた診断書には病名が記載されていただけで、特に休養が必要などの記載は...

会社で、部落出身の従業員が問題を起こした場合、そして人事にもその問題に責任があった場合、人事の人が警察署で「今後一切部落出身の人は雇いません」という誓約書を書かされる事はありますか。 もしないなら、仮に書かされたら、警察を訴えたら勝てますか。 ...

公立保育園で保育士をしている者です。 毎日の給食やおやつの検食は園長の仕事ですが、私の勤めている市では昔から早番職員が休憩時間に園長の代替として検食をしています。 検食の出来上がりを待ったり、記録をしたり食器をさげることで、45分の休憩のうち...

今年の5月にある派遣会社の契約をして働き出しました。 私は一人暮らしをしている為、面接の際に、5月1日から5月15日までの給料を5月25日に支払ってもらえますか？(毎月15日が締め日て25日払い) と相談したら「大丈夫です。可能ですよ。」 ...

会社への損失に対する弁償についてご相談させて頂きます。 自分の不慮の事故により会社へ50万の損失を与えてしまいました。 その際、事故をした後に誓約書にて損失を弁償する旨の書類にサインをしたのですが、その誓約書は有効なのでしょうか？私に支払いの...

最近になって深夜残業などの問題もあり全社員21時退勤を義務付けられました。 しかしながら、業務圧迫などの理由によりある部門の何人かが退勤時刻過ぎて業務を行い、それを理由にその部門は連帯責任により全員その期の賞与考課査定を下げると経営層より通知されま...