労働問題の法律相談一覧
人材紹介会社経由の退職に関して

人材紹介会社経由で内定を頂き、前職の都合により前倒しで入社させて頂きましたが、社長と考えなど、が合わずに3カ月と2週間ほどで退職しました。 本日、弁護士事務所の方から、内容証明郵便にて、以下の内容の損害賠償請求が届きました。 貴殿は、株式会社××...

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相談日:2018年10月20日
退職後の自殺未遂

私は、1年ほど前に働いていた職場を辞めました。原因は、パワハラによる精神疾患でしたが、職場側はきちんとした調査もせず、結局事実は何一つ認定されることなく、言われるがままに自主退職という流れでした。それからは、パワハラに対する怒りや不安に襲われ、地獄のよう...

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相談日:2018年10月16日
雇用体制

自分は現在規模の小さな運送会社に勤めています。入社したのがもう10年以上になりますが入社した時点では自分と会社との間で連帯保証人契約は交わしてませんでした。が、今から3年位前に会社から連帯保証人を付けて欲しいと言われ自分は連帯保証人になってくれる人はいな...

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相談日:2018年10月13日
刑務所での採用に無為に時間を取られた事に関する相談

私は5ヶ月前、とある刑務所のある部門の作業専門官の募集に応募いたしました。作業専門官は本来相応の資格、もしくは相応の職務経験が必要とされる職業ですが、私にはそういった経歴、資格がなく、関連学部を卒業しているだけでした。 しかしハローワークの職員から...

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相談日:2018年10月15日
会社でのパワハラ

飛行機の客室清掃を短時間で綺麗に終わらせる仕事をしてます。 会社の従業員はアルバイトでほとんどが言葉が通じない女性外国人アルバイトです。 先日女性外国人アルバイトが遅刻しヘラヘラしていたので注意しましたがまだヘラヘラしていたので事務所に連れて...

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相談日:2018年10月11日
退職後にパワハラを訴えられるか

今年の夏、5年間勤めていた会社を上長と先輩のパワハラが原因で退職しました。 退職の際には2人のパワハラを総務等に相談し、上長は懲戒戒告処分、先輩は厳重注意と然るべき対応をして頂きました。 しかし退職後もパワハラの夢を見たり眠れなかったりと日常生活...

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相談日:2018年10月12日
派遣会社の退職手続きに関して

質問です。 私は派遣社員です。 派遣先は人間関係ゴタゴタしていて 嫌な環境でした。最初は耐えていましたが 耐えれなくなり派遣元の担当にもう本当に行きたくない退職したいとメールしま した。(その時点から派遣先には行ってません) しか...

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相談日:2018年10月12日
性別によって携われる業務内容が分かれている。これは違法ではないのか?

私はイベント運営会社にアルバイト勤務をしている女性です。 求人を見つけた際の求人票には、性別も職種(会場設営 or 接客)も明記なく、ただ「イベントスタッフ募集」と書かれていました。 また、面接では希望する職種(会場設営 or 接客)を訊かれるこ...

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相談日:2018年10月10日
3ヶ月ごとの契約更新。この契約サイクルは法的に短すぎないのか?

私は3ヶ月ごとの契約更新制アルバイトで働いています。 3ヶ月ごとの更新制ですが、実際は何度も契約更新を繰り返していて事実上は長期アルバイトと何ら変わりません。勤続約2年です。 フリーターで、IT企業の事務職です。 最近、労働法を調べていて「契約...

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相談日:2018年10月10日
法律上「管理監督者」であると認められた具体的な判例は?

実際の裁判例では、飲食チェーン店の雇われ店長などは法律上の「管理監督者」に該当しないそうですが、 逆に、これまでの判例で「管理監督者」であると認められた例は存在するのでしょうか? もし、存在するとすれば、それは具体的にどのような地位や立場にあ...

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相談日:2018年10月10日
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