退職

2018年12月06日

退職届を提出した後の人事移動は拒否出来るのですか?

弁護士の回答一覧

  • 回答弁護士依田 敏泰
    対応地域茨城県 栃木県 群馬県 埼玉県 千葉県 東京都 神奈川県 山梨県 静岡県

    もちろんです。

    退職しようとしているのに、人事異動に応じたら、退職の意思を撤回したものと思われてしまいますよ。退職しようとしているのに、人事異動に応じたら、退職の意思を撤回したものと思われてしまいますよ。弁護士回答の続きを読む

  • 回答弁護士藤川 久昭
    対応地域全国

    ご回答いたします

    お困りのことと存じます。詳しい事情がわからないので、一般論としてご回答いたします。素人判断は大...お困りのことと存じます。詳しい事情がわからないので、一般論としてご回答いたします。素人判断は大いに危険です。 1.例えば、配転命令は、就業規則上根拠があって、権利濫用にならなければ、有効です。有効性が認められやすい傾向にあります。有効な命令を拒否すれば解雇等になります。 2.人事異動に関する命令は形成権です。応じるかどうかは関係ないのです。 3.ですから、退職の意思撤回につながらない可能性が大です。 法的に正確に分析されたい場合には、労働法にかなり詳しく、本件に関係した法理等にも通じた弁護士に相談し、証拠をもとにしながら具体的な話をなさった上で、今後の対応を検討するべきです。 弊所は、ここ=ネットでは、回答を終えさせて頂き、さらなるご質問は、希望される場合にのみ、有料相談でお受けいたします。良い解決になりますよう祈念しております。お力になりたいと思います。クラウンズ法律事務所https://www.crownslawoffice.com 弁護士回答の続きを読む

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