突然辞めてくれと言われました
平成29年7月24日から勤めている工務店の会社が、事業方針転換をして、今年の3月から業務内容ががらりと変わり、IT系営業会社となりました。
5月になるまでに扱う商材や業務内容がコロコロ変わり、5月1日からある程度固まりだし、これから皆で頑張ろう！と言うときに、将来の事業を考えると自分は将来性が見えないから辞めてくれと言われました。言われたのは5月11日で月曜日から来なくていいと言われました。
当然残りたいし、辞めるにしても5月末まで働いてその後有休消化は駄目なのかと言いましたが、こんなこと言われて今まで通り働ける？と返してきました。
当然会社都合かと聞いたら自己都合での退職にしてくれと言われ、会社都合にならないなら考える。納得出来ないと伝え、退職は保留にしました。同じように自己都合で、とリストラされたのがあと5人います。
その後社長から私が残りたいなら残ってもいい、もし辞めるなら示談金じゃないけどひと月分出すから自己都合で辞めてくれ、と二択を提示してきました。この提案は私だけです。
こういう状況で残っても今まで通り仕事が出来るとも思えませんが、残ることを拒否すると自己都合にさせられそうで、どうしたらいいか判りません…
相談者(ID：1666)さん
弁護士の回答一覧
お困りのことと存じます。詳しい事情がわからないので、一般論としてご回答いたします。 ＞会...
＞会社都合にならないなら考える。納得出来ないと伝え、退職は保留にしました。
はい、この対応で良かったと思います。
＞二択を提示してきました。
ご選択はご相談者さんのご意向次第です。
ご相談者さんの状況に有利な方向にもっていくには、弁護士への相談によって、良い知恵が得られる可能性が高いと思います。
弊所は、ここ＝ネットでは、回答を終えさせて頂き、さらなるご質問は、希望される場合にのみ、有料相談でお受けいたします。
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