退職後の責任

労働問題
労働審判

退職してから2年が経ちます。
退職した会社の仕事等の責任は、退職後でも発生するのでしょうか?
発生する場合は、どの様な例が考えられるでしょうか?
心配ですのでお聞きします。
また、時効は有るのでしょうか?

うさぎさん

2017年03月24日

弁護士の回答一覧

藤川 久昭
弁護士(クラウンズ法律事務所)

発生する可能性は十分にあります。不法行為(民法709条、加害者を知ったときから時効3年等)ある...

発生する可能性は十分にあります。不法行為(民法709条、加害者を知ったときから時効3年等)あるいは債務不履行(同415条、債務不履行の事実から時効10年)に該当する場合です。例はいくらでもありえます(取引先に損害を発生させた、過去のセクハラパワハラ等々)。

どうしてもご心配ならば、労働法にかなり詳しく、労働者への損害賠償問題にも通じた弁護士に、有料であっても相談に行かれて、法的に正確に分析してもらい、今後の対応を検討するべきです。

https://www.crownslawoffice.com
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回答した弁護士のご紹介
藤川 久昭
弁護士(クラウンズ法律事務所)
住所東京都新宿区四谷4-28-20パレ・エテルネル205A
対応地域全国

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