交通費

労働問題
労働審判

常勤で給食調理員をしています。交通費のことでご相談します。私はバスで通勤していますが、突然の欠員や来るはずだった応援が来ない日は急に早出になると連絡が朝あるので、そうゆう時は間に合わないので知人に急きょ車を借りて出勤してました。1日は借りれないので、お昼休みに一旦返してまたバスで職場にもどります。お昼休み時間内にもどるので業務には支障ありません。
それを見た担当から交通費を不正請求しているから、返金するよう言われました。早出に間に合うようにわざわざ車を借りて行って、自分のお昼休みに返しに行ってますが、やはり問題があるのでしょうか?

相談者(ID:)さん

2016年08月23日

弁護士の回答一覧

藤川 久昭
弁護士(クラウンズ法律事務所)

mm9902mmさん 通常は、請求されない事案ですよね・・・ ただ、法的には、こういう簡単に...

mm9902mmさん
通常は、請求されない事案ですよね・・・ ただ、法的には、こういう簡単にみえる事案でも、検討は難しいです。

まず、就業規則・賃金規定の内容を精査し、交通費返還の対象になりうるかどうか、どれだけの額を返金すべきか、検討することになります。これらの規定を見ないとわからないです・・・ さらに仮に返金すべき場合であっても、代わりにガソリン代などを請求できるかどうか、返金が免除されるべきかどうか検討することになります。

労働局に相談にいかれたら如何でしょうか? 
弁護士回答の続きを読む
役に立った
0
回答した弁護士のご紹介
藤川 久昭
弁護士(クラウンズ法律事務所)
住所東京都新宿区四谷4-28-20パレ・エテルネル205A
対応地域全国

債務の相談、残業代請求、解雇通知書/理由書のある解雇、怪我の労災の案件については、原則無料相談です。それ以外についてもお電話で有料無料を判断します。

注力分野
この弁護士の詳細を見る

この質問に関連する法律相談

退職干渉に伴う休暇を取る権利について

未経験の業種の会社に入社しましたが、他の同期の社員は新人研修に参加させてもらっているのに、私だけ一度も参加させてもらえてませんでした(未経験者は指導する、という事も求人票に記載されていました)。また、先日は所属課長より、能力不適正で今後仕事を続けていくの...

1
0
相談日:2017年04月11日
罰金制度

印刷業です従業員は4人 平成22年より失敗に対する罰金制度ができました 金額は代表が決めます その分を差し引いて給料を受け取ります 積み立てられた金額で旅行・忘年会等行いましたが残額が20万円弱残っています 4月で退職しますが今までの罰金は返してもらえる...

1
0
相談日:2017年01月17日
給与・出張費未払い

給与・出張費未払いのことで、今後どう動いたらよいか教えて下さい。
私の勤めていた会社は、社長と私ともう一人の計3名の株式会社でした。
仕事は個々でこなしていて、一昨年に社長が担当する物件の仕事が費用回収できない状態に陥り、そのくらいの時期から給与未払...

1
0
相談日:2016年02月16日
労働問題

会社で2013年から上司が新しく変わりさんざん昇進をほのめかされ、頑張つて来た、私のストレスでそのストレスが嫁につたわり続け離婚されました

1
0
相談日:2017年08月14日
直接、弁護士に電話

人事部と労働契約で論争中です。人事部のAさんがメールで『弁護士に確認を取って、法的問題なし、会社の指示に従うように』と言われました。そこで、弁護士の名前、所属事務所を教えもらい、直接、電話をしましたが、不在のため電話に出てもらえず、折り返し連絡をお願いし...

1
0
相談日:2016年03月09日
役員退任後 同資本が入ったの企業への

お世話になります。
ご相談させてください。

2年半にA社の役員を自己都合で退任しました

現在は、独立し自分で会社を興して、活動しておりますが、上記、退任した企業のオーナーが、役員になっている別会社B社から、当時、私が担当していた同取引先の業...

1
0
相談日:2016年06月15日
フリーワード検索で法律相談を見つける

労働問題に関する法律ガイドを見る