社員と契約社員の給料の違い。
今契約社員で働いて3年目になります。
しかし労働内容は社員と変わりません。
逆に契約社員の方が働いていることの方が多いです。
なのに祝日、祭日手当は社員と嘱託にしかつきません。
さらにボーナスも2,3万程度です。
どうしたらよいでしょうか？
相談者(ID：)さん
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マコトさん 労働契約法２０条の適用があるか否かが問題となります。 正社員と有期契約社員との...
労働契約法２０条の適用があるか否かが問題となります。
正社員と有期契約社員との間に存在する労働条件の差異が、
１．「職務内容」（業務内容と責任の程度）
２．「職務内容及び配置」の「変更の範囲」
３．その他の事情
からして、不合理といえるかどうかです。
最近の裁判例（ハマキョウレックス事件大阪高裁、長澤運送事件東京地裁）からして、子細な検討が必要です。
労働法にかなり詳しく、労働契約法２０条にも通じた弁護士に相談に行かれて、法的に正確に分析してもらい、この後の対応を検討して下さいね。
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