労働問題 残業代請求の無料法律相談Q&A一覧

  • 給与形態について相談日:2017年10月10日

    文具や雑貨を製造販売するメーカーに裁量労働制で勤めています。
    私の所属部署は商品部開発課で、主に商品の企画、進行管理、見積もり管理、在庫管理を行なっています。

    出退勤時間は決められており、遅刻は遅れる時間によって半休扱いになります。
    半休は2回...

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  • 労働 未払問題相談日:2017年09月22日

    磐田市の飲食店にパート勤務して4年目になります。
    今まで時間外手当、残業手当、有給休暇等一切ありません。従業員に至っては週に40時間を超える残業もあります。先月、従業員が労基に相談に行きました。しばらくして店の方に労基が入ったのですが、今だに1ヶ月分し...

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  • 残業代請求、セクハラ、パワハラ相談日:2017年09月20日

    残業代請求を考えています。上司のパワハラ、セクハラもあって退職してしまいました。
    ボイスレコーダーはないのですが、メモとラインが残ってます。セクハラはDVDが残っています。
    実は最後の数ヶ月、精神を病んでしまい退職
    ご相談に乗ってくれる弁護士さんは...

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  • 残業相談日:2017年09月06日

    2013年4月~2017年4月
    コンビニ事業部 4年間働いてましたが、残業代がついたことがありませんでした。
    就業時間は8時間+休憩2時間でしたが、2時間は取れたことがありませんでした。
    上司から2時間休憩なんて聞いたことがないと言われたこともあり...

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  • 残業代請求について相談日:2017年07月16日

    介護老人保健施設の相談員で職についていました。退職し現在、退職した施設本部への残業代請求を行っています。こちらから、内容証明で請求金額と支払い日時を明記し発送、施設本部からの返信で請求金額の資料を要求され、こちらから資料のコピーを郵送。そして、施設本部か...

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  • みなし残業と残業カット改ざんすぐにでも退職したい。相談日:2017年06月14日

    就職して半年たちました。正規雇用になっても、雇用契約書も貰えず。給与明細には、役職手当、労働時間、基本給とのっていますが、残業は毎回0です。口頭で役職者は40時間の残業を含むといわれてましたが、明確性がなく、なおかつ賞与で計算するので、残業40時間オーバ...

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  • 残業代が支払われる支払われないの問題相談日:2017年05月29日

    このたび、残業手当の件でご相談させていただきます。
    私は、ホームセンターに勤めていて、その中で「住宅リフォーム」という部署で
    働いております。役職としては、主任となっています。
    ちなみに、私のいる部署は、工事を承る部署ということもあって、他の部署と...

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  • 残業代相談日:2017年05月27日

    勤めている会社では残業分を別の相手いる時間帯に休めとなっているのですが実際のところ実際のところ100日(8時間労働として)ほど、会社の言うところの時間給が貯まっていますこの度会社業績不振のためリストラ対象となりましたがこれを残業代として請求できますか?ち...

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  • 特別手当などを固定残業とみなすことができますか?相談日:2017年05月22日

    4月に固定残業として4万5千円、その労働時間に該当する時間38時間59分という内容で雇用契約を締結致しました。
    5月になり、職場が小売業のため、GWは出勤で大変でしたが、その分毎年恒例の繁忙期手当3万円が支給されると喜んでおりました。
    ただ、今年は会...

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  • 会社が倒産寸前相談日:2017年05月22日

    給料の遅延及び未払分は回収できますか?

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  • 週40時間に満たないと残業?相談日:2017年05月15日

    私の職場は暦通りの勤務で、祝日や日曜は休み。土曜は交代でだいたい2ヶ月に一度は出勤です。で、週40時間労働なのですが、例えば今月GWがあったので、月にすると週40時間に満たしてないということで、勤務外で会を持ったりしています。国民の休日として祝日を休み、...

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  • 残業代が出ない相談日:2017年04月20日

    私が働いてるお店では交代時間(勤務時間終了)にオーナーと交代することになって居ますが、そのオーナーが毎回1時間遅刻するので契約した時間に帰ることが出来ません。
    その店に勤務してから今に至るまで半年もこのような事が続いており困ってます。一度もちゃんと時間...

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  • 休日取得相談日:2017年04月16日

    年間休日88日で有給休暇はありません。社会保険・厚生年金もありません。残業代も出ないのですが、何処へ話をしたらよいですか?

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  • 就業時間前の労働の義務付けについて相談日:2017年04月11日

    私が働いている会社では、入社して2年以内の社員は始業時刻の30分前までに出社して掃除等をしないといけなくて、30分前より遅くなると遅刻扱いされてしまいます。その30分に相当する給与は発生しません。これは違法になるのではないでしょうか?

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  • 労働基準局 認定 未払い残業代の未払い相談日:2017年03月30日

    役員含め13人程度の会社で半年ほど働いていました。
    (運送業)
    拘束時間・実際の労働時間・月々の意味不明な項目等の差し引き等があり給料と実働との時間差が激しく不満に思い退職後直ぐに労働基準局に問題提起・その後調査着手して頂きました。
    結果およそ25...

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  • 割り増し賃金相談日:2017年03月27日

    変形労働時間制でもなく、雇用契約書も交わしていない、パートアルバイト平日は6~8時間、土日祝日は10~12時間勤務、超えた部分の割り増しがないのですが、違法なのでしょうか
    あと、雇用保険は言わないとかけてもらえない会社です

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  • 残業代相談日:2017年03月12日

    残業代について質問です。
    今派遣で働いており、時給が計算が
    1000円+手当200円です。
    残業代が出る際に手当を除外されているのですが、妥当なのでしょうか?
    ちなみに手当には何手当等の名称は契約書に記載ありませんでした。

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  • 残業代問題相談日:2017年03月09日

    サービス残業代を労働基準監督所に相談すると、三ヶ月分の支払い命令が多いと聞きましたが、今毎月時効を消化してるじょうたいなので、裁判するほうがたくさん、取り返せるでしょうか?

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  • 中間管理職の残業について相談日:2017年03月06日

    管理職手当という名目で給与に数万円が追加されているため、残業代が出ません。しかし管理職とは名ばかりで、経営者と同等の権利などは与えられていませんし、勤務時間も決められており自分の裁量で仕事内容や出勤/退勤時間を決めたりも出来ません。役職がついていない時は...

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  • タイムカードがない会社です相談日:2017年02月22日

    仕事のボリュームが多く、毎日残業し半年で休みが取れたのが10日程度です。
    それでも仕事が滞ることで、無責任・いい加減と叱責を受けます。

    心身ともに疲れて退職を希望しましたが、その場で退職届と金銭の請求をしない旨の誓約書を書かされました。

    な...

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