場内配達辞めさせて

労働問題
労働審判

実は私場内配達をしているのですがもう一つの仕事ができない場内配達を辞めさせて欲しいと話しても社長は駄目と言われた場内配達すると自分の体が疲れて他の仕事ができないどうしたらいいでしょうかそして現在もセクハラされていますモラハラも社長は何も注意しません

相談者(ID:43)さん

2017年07月18日

弁護士の回答一覧

藤川 久昭
弁護士(クラウンズ法律事務所)

詳しいお話をお伺いしないと、はっきりとしたアドバスは難しいです。が、特定の仕事、場内配達をやめ...

詳しいお話をお伺いしないと、はっきりとしたアドバスは難しいです。が、特定の仕事、場内配達をやめることを求める権利は、労働者には原則ないです。セクハラについては、証拠があれば、損害賠償請求が可能です。

法的責任をきちんと追及されたい場合には、労働法にかなり詳しく、労働契約法理、セクハラ法理にも通じた弁護士に、相談に行かれて、法的に正確に分析してもらい、今後の対応を検討するべきです。

弊所では本相談は、有料となります。お力になりたいと思います。
クラウンズ法律事務所https://www.crownslawoffice.com
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藤川 久昭
弁護士(クラウンズ法律事務所)
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