これってパワハラになりますか？
就職してから上司が他のスタッフがいる前で私の顔のこと・私自身の性格に対して中傷をしてきます。また私の事だけでなく、時折家族の事に対しても中傷してきます。その日の上司の機嫌によって言われる事が多いのですが、これってパワハラになりますか？
相談者(ID：)さん
弁護士の回答一覧
結論からいえば、パワハラになる可能性が高いです。下記定義に該当する可能性が高いからです。 ...
法的責任をきちんと追及されたい場合には、労働法にかなり詳しく、パワハラ法理にも通じた弁護士に、証拠などを示しながら、有料であっても相談に行かれて、法的に正確に分析してもらい、今後の対応を検討するべきです。
弊所ではパワハラ相談は原則有料ですが、社会保険労務士によるあっせん解決（無料相談）をご希望されるときは、dokaba@nifty.comまでご連絡をお願いいたします。
クラウンズ法律事務所https://www.crownslawoffice.com
※職場のパワーハラスメントとは、同じ職場で働く者に対して、職務上 の地位や人間関係などの職場内の優位性を背景に、業務の適正な範囲を超えて、精神的・身体的苦痛を与える又は職場環境を悪化させる行為をいいます弁護士回答の続きを読む
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