パワハラ

労働問題
パワハラ

一年契約のパート従業員に辞めて貰ったところ、パワハラで訴えられました。どうすればよいでしょうか。

相談者(ID:)さん

2017年05月01日

弁護士の回答一覧

藤川 久昭
弁護士(クラウンズ法律事務所)

訴えられた内容、やめさせかた、経緯等について、くわしく話をお伺いしないと正確なご助言は難しいで...

訴えられた内容、やめさせかた、経緯等について、くわしく話をお伺いしないと正確なご助言は難しいです。

法的にきちんと対応されたい場合には、労働法にかなり詳しく、パワハラ法理、雇い止め法理にも通じた弁護士に、有料であっても相談に行かれて、法的に正確に分析してもらい、今後の対応を検討するべきです。

弊所は、事業主さんのご相談は有料面談になっておりますが、依頼前提の場合は、無料対応もありえます。お問い合わせは無料ですのでご検討くださいませ。
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回答した弁護士のご紹介
藤川 久昭
弁護士(クラウンズ法律事務所)
住所東京都新宿区四谷4-28-20パレ・エテルネル205A
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